Вакансии
Инженер-химик
Условия:
Полный рабочий день,опыт работы от 0 до 0 лет,высшее образование,з/п по результатам собеседования руб.
Требования к кандидату:
• Высшее техническое образование (пищевые технологии);
• Опыт работы в производственной лаборатории будет вашим преимуществом;
• Знание методов анализа;
• Знание лабораторного оборудования и правил его эксплуатации;
• Внимательность, ответственность;
• Уверенное владение ПК.
Обязанности:
• Проведение входного контроля сырья, полупродукта использованием приборов;
• Приготовление растворов и реактивов;и готового продукта в аналитической лаборатории с
• Работа с необходимой документацией, в том числе в электронной системе SAP;
• Оформление и ведение журналов.
Клиентский менеджер TechSales
Условия:
Полный рабочий день,опыт работы от 0 до 0 лет,высшее образование,з/п По договоренности руб.
Требования к кандидату:
- высшее образование или неоконченное высшее образование (студенты ВУЗов) по направлению подготовки ИТ/прикладная математика;
- желание работать в направлении продаж ИТ-сервисов/программных продуктов корпоративным клиентам;
- понимание основных трендов в одной из областей: ИТ и Digital (машинное обучение, большие данные, API, облачные технологии и пр.), маркетинг и продвижение (интернет-реклама, оцифровка профиля клиента, цифровая дистрибуция), консалтинг и аутсорсинговые продукты (аутсорсинг бухгалтерии, сервисных услуг, вычислительной техники);
- отличные коммуникативные навыки;
- способность к быстрому обучению.
Обязанности:
- организация, сопровождение и контроль продаж корпоративным клиентам продуктов экосистемы Сбербанка: Digital решение для дистрибьютеров и потребителей, Продвижение бренда/продуктов посредством интернет рекламы, Корпоративный мессенджер, Телемедицина, Финансовый аутсорсинг, Кадровый аутсорсинг, Юридическая поддержка юридических лиц, Обучение на уровневых программах, Корпоративный портал и др.;
- подготовка совместно с клиентскими менеджерами предложений корпоративным клиентам в рамках линейки продуктов экосистемы Сбербанка;
- проведение встреч с клиентами для обеспечения поддержки продаж и консультирования по продуктам экосистемы Сбербанка;
- участие в активностях клиентских менеджеров по приоритетным сделкам или сделкам, требующим особенного внимания;
- формирование предложений о необходимости доработок продуктов под требования клиентов;
- обеспечение выполнения установленных плановых показателей по продажепродуктов экосистемы Сбербанка.
Маркетолог / SMM-менеджер
Условия:
Полный рабочий день,опыт работы от 0 до 0 лет,высшее образование,з/п обсуждается с успешными кандидатами руб.
Требования к кандидату:
Наши преимущества: адаптивность и скорость. Мы постоянно ищем новые пути, чтобы решать задачи клиентов. Основа нашего бизнеса: это привлечение специалистов в области разработки ПО. Сейчас основной источник трафика – исходящий поиск. Мы хотим усовершенствовать модель нашей работы, дополнив исходящий поиск привлечением кандидатов через социальные сети. Для этого мы ищем специалиста в области маркетинга.
Если коротко, то нам нужен человек, который будет делать интересные и красивые посты о работе у наших клиентов в социальных сетях (ВК, LinkedIn, Facebook), создавать входящий поток кандидатов и увеличивать узнаваемость бренда.
Если идти дальше, и у вас есть/появится собственное видение - вы можете стать глашатаем и евангелистом нашей компании, работать не только на рынок кандидатов, но и на рынок заказчиков: управлять всем внешним видом компании от брендинга страниц в сети до выступления сотрудников на конференциях.
Обязанности:
Наше видение:
1. Контент важнее инструментов.
Мы полагаем, что если сам материал (пост, мемчик, вакансия etc) написан так хорошо, что его хочется показать другу, то никакие инструменты продвижения не смогут превзойти это вирусное распространение по эффективности. Поэтому ты должен уметь делать красиво, смешно и интересно. Или хотя бы два из трех.
2. Но инструменты тоже важны.
Ты знаешь основные принципы SMM. Ты понимаешь, что такое директ, что есть часы повышенного и пониженного трафика, а твоя голова позволяет тебе осваивать новые площадки на базовом уровне не дольше чем за день.
3. Нужно понимать IT.
Ничто не вызывает большего отвращения у нашей аудитории, чем нелепое использование базвордов. Разработчики начинают думать, что мы тупые, а это не так. Поэтому ты должен уметь использовать термины хорошо, или хотя бы чувствовать, когда лучше воздержаться от их использования.
4. Системность – основа продуктивности.
Многое можно автоматизировать, но не все. Новые вакансии нужно писать руками, делать посты в некоторых сетях тоже только ручками (например,LinkedIn запрещает автоматизацию). Кроме безудержной креативности и знания технологий, ты достаточно упорный и готов делать монотонную работу руками, если это необходимо. И тебе не нужно напоминать о том, что ее надо делать.
5. Наш бренд – партнерство.
На рынке кандидатов мы позиционируем себя как полезного провайдера в поиске работы. Мы хотим показать, что мы не просто ненужная прослойка между клиентом и кандидатом, мы полезны. Мы знаем рынок труда, можем помочь прицениться, подготовиться к интервью. Мы внимательны, конфиденциальны, ориентированы не только на свои интересы и интересы клиента, но и весьма озабочены мотивами самого кандидата.
Специалист по подбору персонала (IT)
Условия:
Полный рабочий день,опыт работы от 0 до 0 лет,высшее образование,з/п от 30 000 до 85 000 руб.
Требования к кандидату:
Мы ожидаем от кандидата:
• Мы рассматриваем кандидатов без опыта. Главное – высокий интеллект и способности.
• Разговорный английский язык (Intermediate и выше).
• Техническое образование и широкий кругозор являются преимуществом.
• Прекрасные коммуникативные навыки, готовность работать с возражениями кандидатов, «продавать» им вакансии.
• Продвинутые навыки поиска информации в интернете, готовность самостоятельно находить ответы на сложные технические вопросы.
Обязанности:
Нужно быть готовым:
• У нас нужно работать много, иногда очень много. Возможны переработки в пиковые моменты.
• Четкие KPI, жесткий менеджмент. Финансовые показатели превыше KPI, KPI превыше видимости работы.
• Атмосфера "давай-давай", интенсивного роста и великих достижений.
• Все продают. Вакансии кандидатам, кандидатов клиентам, себя клиентам. Если вы боитесь продаж, вам будет трудно.
Oracle Developer
Условия:
Полный рабочий день,опыт работы от 0 до 0 лет,высшее образование,з/п Обсуждается с успешными кандидатами руб.
Требования к кандидату:
- образование: Высшее (Информационные технологии);
- профессиональное владение Oracle PL/SQL, опыт работы с Oracle;
- опыт оптимизации SQL запросов;
- опыт работы с большим объемом данных, участие в проектах по созданию Хранилищ Данных и разработки ETL-процедур - желательно;
- опыт администрирования Oracle будет преимуществом;
- знание SAP Business Objects, Teradata, MS Reporting Services будет плюсом.
Обязанности:
- участие в разработке хранилища данных большого объема;
- участие в разработке системы управленческой отчетности Банка;
- поддержка действующего решения.
Data Engineer
Условия:
Полный рабочий день,опыт работы от 0 до 0 лет,высшее образование,з/п Обсуждается с успешными кандидатами руб.
Требования к кандидату:
- высшее образование в сфере информационных технологий, прикладной математики;
- уверенное знание SQL;
- уверенное знание Bash/Linux;
- знание и практический опыт работы с одним из JVM-языков: Java Scala, Kotlin, Groovy;
- знание и практический опыт работы с системами сборки: sbt, maven;
- знание и практический опыт работы с одной распределенных систем: Hadoop, MongoDB, Cassandra;
- понимание принципов работы Spark/MapReduce;
- желателен опыт работы с различными СУБД.
Будет плюсом:
- понимание принципов работы Hadoop (HDFS, MapReduce, YARN);
- Spark(Core, optimization, MLlib);
- опыт работы по принципам Agile с использованием SCRUM;
- опыт работы с автотестами JUNIT, ScalaTest приветствуется;
- понимание принципов NoSQL хранилищ данных;
- понимание принципов алгоритмов и структур данных.
Обязанности:
- разработка архитектуры решений;
- оценка исходных данных для подготовки хранилищ/витрин данных;
- разработка и оптимизация внутренних сервисов обработки больших объемов данных;
- участие в проектировании и архитектуре высоконагруженных ETL/ELT-процессов, интеграция и предоставление данных внутренним потребителям;
- мониторинг и оптимизация процессов загрузки и преобразования данных;
- подготовка данных для моделей машинного обучения;
- внедрение и поддержка промышленных решений.
Системный аналитик - стажер
Условия:
Неполный рабочий день,опыт работы от 0 до 0 лет,высшее образование,з/п по результатам обучения и овладения навыками руб.
Требования к кандидату:
Прохождение обучения в школе стажеров Torrow Technologies соответствии с программой: https://torrowtech.com/#intership
Обязанности:
Проектирование информационных систем
Инженер – схемотехник
Условия:
Неполный рабочий день,опыт работы от 0 до 0 лет,высшее образование,з/п 42000 руб. руб.
Требования к кандидату:
образование высшее электротехническое (бакалавр, магистр, специалист);
опыт работы не требуется;
базовые знания цифровой и аналоговой схемотехники;
базовые знания математики;
базовые знания стандартов ЕСКД;
знание офисных программ: MS Word, MS Exсel;
знание САПР: Altium Designer, AutoCad.
Обязанности:
Разработка под руководством ведущих инженеров узлов в области управляемого электропривода и преобразовательной техники (частотные преобразователи).
Младший инженер-разработчик (PL/SQL)
Условия:
Полный рабочий день,опыт работы от 0 до 0 лет,высшее образование,з/п от 50 000 р. руб.
Требования к кандидату:
высшее профильное образование (прикладная математика, прикладная физика, кибернетика, программирование и т.п.), 4 и 5 по профильным предметам;
знание SQL;
знание английского языка;
организованность;
ответственность;
аналитический склад ума;
внимание к деталям;
готовы рассмотреть в том числе выпускника или студента.
Обязанности:
Инженер-разработчик будет участвовать в проектах реализации решений на основе приложений Oracle Retail.
Вы внесете вклад в разработку, поставку и обслуживание бизнес-решений на основе технологий Oracle.
Вы будете поддерживать целый ряд продуктов Oracle на всех этапах проектов внедрения (анализ, проектирование, сборка, тестирование, производство, обслуживание).
Вы научитесь разрабатывать, настраивать, разрабатывать и тестировать программные продукты Oracle для удовлетворения как функциональных, так и технических требований.
Вы будете нести ответственность за внедрение расширений приложений, отчетов, преобразований данных и интеграции.
Стажер по программе Звезды Балтики (Операционное планирование)
Условия:
Полный рабочий день,опыт работы от 0 до 0 лет,высшее образование,з/п Достойный уровень оплаты труда руб.
Требования к кандидату:
Образование: высшее;
•Желание развиваться в операционном планировании;
•Уровень владения английским языком: intermediate;
•Продвинутый пользователь ПК (MS Excel, Power Point);
•Аналитический склад ума;
Обязанности:
•Централизованное формирование заказов на вывоз со складов дистрибуторов;
•Обеспечение плана розлива;
•Контроль исполнения заказов;
•Подготовка данных для периодической отчетности.